|
1. Normativa bàsica
1.1.Normes laborals constitucionals
1.2.L’Estatut dels Treballadors
2. El Contracte de treball
2.1.Requisits
2.2.Parts del contracte: Treballador. Empresari
2.3.Formes del contracte
2.4.Valides i durada
2.5.Modalitats
2.6.Jornada de treball
3. Organismes oficials per comunicar i complimentar els contractes de treball
3.1.Obtenció dels models de contractes en les pàgines oficials de l’administració
3.2.Complementació dels models de contracte amb mitjans informàtics
3.3.Comunicació de les modalitats de contractació laboral
3.4.Certific@2 envio de comunicacions, al SEPE
4. Retribució salarial
4.1.Estructura salarial
4.1.1.Salari base
4.1.2 Complements salarials
4.1.3.Pagues extraordinàries
4.2. Estructura del rebut del salari
4.2.1. Encapçalament
4.2.2. Període de liquidació
4.2.3. Meritació
4.2.4. Deduccions
4.2.5. Determinació de les bases de cotització a la SS i conceptes de recaptació conjunta i de base subjecte a IRPF i aportació de l’empresa
4.2.6. Procediment telemàtic: càlcul de retribució utilitzant mitjans informàtics
5. Prestacions
5.1.Comunicat Incapacitat temporal
5.2.Comunicat Maternitat i Paternitat
6. Mútues de treball
6.1. El paper de les mútues en el context socual i en les relacions laborals a nivell pràctic
6.2. L'accident de treball i la malaltia professional. Responsabilitats derivades d'accidents de treball i malalties professionals
6.3. Introducció pràctica a les prestacions
7. Casos Pràctics amb el programa informàtic de nòmines:
7.1.Nòmina amb salari mensual
7.2.Nòmina amb salari diari
7.3.Nomina de juliol i extra conjunta. Nòmina de juliol i nòmina de paga extraordinària de juliol
7.4.Nòmina amb malaltia comú
7.5.Supòsit d’extinció de contracte per arribada del termini: finiquito-vacances devengades i no disfrutades
8. Actuació davant de la Seguretat Social
8.1. Règims de la Seguretat Social
8.2. Inscripció de la empresa a la Seguretat Social
8.2.1.Formalització, Compte de cotització, Llibre de visites
8.3. Afiliació, altes i baixes
8.3.1. Formalització, lloc, termini i efectes
8.4.Obligació de cotitzar a la Seguretat Social
8.5.Període de formalització, liquidació i pagament
8.6. Responsabilitat de l’empresari davant de la SS
8.7.Procediment telemàtic: càlcul de cotització utilitzant mitjans informàtics
9.Sistema electrònic de comunicació de dades. Autorització. Funcionament. Cotització
9.1.Sistema RED
9.2.Sistema de liquidació directa: Sistema Creta
9.3.Creació de fitxer per a la remissió electrònica de la Seguretat Social i entitats financeres
|